在竞争激烈的文旅市场今天，如何掌握流量密码，线上线下吸引客源，持续获取客流量？这是各大景区面临的问题。
在众多吸引客户的方式中，分销是最直接、最有效的吸引客户的方式之一。利用分销触发裂变传播，可以帮助景区有效应对运营营销难、推广成本高、留住游客难等挑战，为扩张奠定基础。市场并增加收入。
因此，不少文旅企业会拓展更多的分销渠道，比如通过旅行社、代理商、酒店、OTA等平台进行销售，为景区获取来自四面八方的客流。这无形中增加了景区经营管理的难度。同时，还存在分配问题。普遍存在供应商分散、团队配送数据滞后、配送绩效难以计算等问题。
聚友科技
旅游流通体系全面升级
为打造文化旅游景区及团体旅游产品分销生态链，聚游科技技术团队对旅游分销体系进行全面升级，打造支持多级代理、多级分销、自动结算等，适合文化旅游全场景配送行业。
作为基于SaaS技术的旅游分销系统，聚友科技研发的旅游分销平台改变了传统旅游行业自身供销系统冗余量大、信息化程度低、复杂度高、资源分散等痛点，帮助景区建立便捷的管理营销体系，为景区建立和完善配送队伍管理提供技术支撑。
旅游配送系统
升级优势及亮点
本次系统升级的亮点在于文旅企业可以新增潜力经销商，充分发挥经销商优势，形成几何增长。与传统分销相比，景区分销不再是一个人操作；以团队为基础的利润分成模式，可以实现流量的拆分和变现。
我们搭建的旅游分销系统可以有效地进行团队管理、业绩统计、佣金结算等，全面提升分销渠道的市场竞争力。经销商注册成为经销商后，可以在微信等平台发展数千万粉丝，成为自己的线下经销商，自动培养经销商团队，并触发下层沟通。
01
制定分销规则，聚集分销合作伙伴
景区/集团对自己的分销体系拥有绝对的控制权。根据景区具体需求和市场环境，拓展旅行社、代理商、员工分销、旅游达人、商户分销、导游、社区团购等分销商，通过分级管理、团队激励、推广提成等方式其他业务功能制定分配规则，鼓励用户消费、分享等行为。
02
层级划分清晰，经销商金字塔式分组管理
我们的分销系统具有明确的分级功能，根据分销商的表现和贡献进行奖励。这种分级机制可以鼓励经销商更加积极地推广旅游产品，提高销售业绩。
如何运用金字塔型的群体管理？
系统可将经销商设置为三个代理级别，即区县级代理（最低级别）、市级代理、省级代理。市级代理商作为上级，可以将区、县级代理商的业绩汇总在一起。省级代理商按市场代理商分组，相当于形成一个金字塔结构的群体。
从经销商到区、县、市、省各级，形成了完整的金字塔分销体系。每一层的业绩都会聚合到上一层，形成清晰的业绩链条，共同促进集团的产品销售和市场拓展，让集团的分销形成标准化管理，同时更容易跟踪业绩和奖励。
03
经销关系是有约束力的，经销商与客户有约束力，避免恶性竞争。
与其他主流旅游分销系统不同，聚友科技此次升级的创新之处在于，可以在分销商与客户之间建立起具有约束力的长效收益机制，有效防止员工恶性竞争和抢客。
传统分销模式中，经销商通过共享链接引导客户下单，只能获取单笔交易的佣金，存在员工恶性竞争、抢客等问题。我们的分销系统在此基础上进行了优化升级，引入了客户绑定、有效期的概念。
当经销商向潜在客户发送链接时，客户点击链接完成与经销商的关系绑定，在一定时间内自动成为经销商的客户，并设置固定的有效期，例如20天，在有效期内有效期内，无论顾客何时购买商品，经销商在店内购买任何商品都可以继续获得相应比例的佣金。有效期满后，绑定关系自动解除，其他经销商可以重新建立关系。
这种模式不仅鼓励经销商更加积极地推广产品，也保证了经销商在付出努力后能够获得更稳定、更长期的利益。同时，通过客户绑定机制，有效避免员工之间的恶性竞争和抢客户行为。
04
灵活设置佣金积分、分配等级和佣金奖励
系统佣金分享机制灵活多样，涵盖等级佣金分享、固定佣金分享、比例佣金分享等多种模式。企业可以根据市场趋势和分配水平灵活调整佣金激励策略，最大限度地发挥分配积极性。
分配等级及佣金收入如何计算？
集团可以将有能力的经销商设定为一级经销商，并让其发展二级经销商。通过为产品设置固定佣金，当客户下订单时，佣金将根据产品的固定佣金进行返利。
例如，当A为一级经销商时； B为二级经销商； C 是客户：
注：1级和2级佣金是独立的。
05
经销商业务统计，业务运营管理更高效
系统具有完善的业务统计功能，集成全面的业务统计和分析功能，涵盖销售额、转化率、浏览量等一系列核心运营指标。无论是评估销售业绩、分析市场趋势，还是优化产品布局，系统可以提供详细的数据支持。
同时，系统具有移动应用功能。经销商和管理层可以通过手机等移动设备随时随地查看业务数据，打破传统管理方式的时间和空间限制，实现高效协同工作。
06
智能财务结算，快速提现佣金
系统可灵活设置佣金结算周期。系统自动将佣金结算至经销商账户。同时自动统计财务数据并生成财务报表，账面数据一目了然，减少繁琐的财务工作。即使管理着数千人的庞大分销团队，仅一个人也能轻松驾驭。
构建多场景分销生态链
实现性能翻倍
文旅配送系统可应用于多种配送场景，适应不同景区的需求，实现业绩倍增。以下是几种常见的文化旅游配送场景：
景区全体员工发放
景区通过组建员工配送团队，积极向亲朋好友、社交媒体粉丝分享旅游产品链接或海报二维码，有效推广旅游产品，赚取佣金。该系统帮助景区建立了完整的员工分配管理体系，包括绩效考核和激励等。该系统是为文旅企业定制的分销解决方案，调动企业员工扩大分销裂变，促进销售业绩快速增长。
景区商户人流逆流
这是利用景区商家资源的分销模式。景区内商家相互推销旅游产品，实现流量共享共赢。例如，餐厅可以宣传景点门票，而纪念品商店则可以宣传餐厅的美食，通过整合景区内的商户资源来提高销售效率。
景区联盟裂变
与其他文旅品牌，如航空公司、景区、酒店等建立联盟，共同策划联合营销活动。例如，我们与航空公司合作推出“机票 酒店 景点门票”的套票套餐，与酒店合作推出集吃住行为一体的三天两夜行程产品，共享客户资源，实现品牌影响力的叠加。
参观者成为经销商
景区发布粉丝招募信息，邀请游客注册成为经销商，通过佣金鼓励粉丝将景区产品分享到微信群和朋友圈，实现社区传播，产生订单，实现游客之间的口碑传播，节省每年为景区进行数百万的促销活动。资金。
征集分配
在热门旅游景点、大型车站、停车场等人流密集区域，我们利用第三方合作伙伴进行线下拉客分销模式，如发展当地居民或兼职员工成为分销商，介绍附近景点、酒店和特色给过往的游客。美食，引导游客消费。游客消费后，拉客人员会收到相应的佣金或佣金。
旅行社分销
景区与旅行社签订合作协议，将旅游产品委托旅行社销售。旅行社利用自身的销售渠道和流量，向目标客户群（如团体游客、企业客户等）推广旅游产品。
主分配
景区与旅游专家或网红签订合作协议，邀请其成为景区经销商。专家们利用他们的社交网络影响力向粉丝推销旅游产品并赚取佣金。
系统常见问题解答
问
分配制度如何解决税收问题？
答：系统可接入第三方劳务派遣平台，分配佣金可存入派遣平台账户。经销商从平台提取现金时，将扣税。该税费可以开发票并返还给景区。
问
分销系统的佣金结算周期是多长？
答：平台可以设置最低提现金额。比如达到10、100就可以提取现金。提取现金时，经销商需要与劳务派遣平台签订合同，并绑定银行卡。当经销商发起提现时，佣金将提现至绑定银行。卡，佣金需要1-2天才能到账。
问
分销商如何跟踪分销绩效？
答：系统提供详细的绩效跟踪功能。经销商可以通过系统查看自己的促销数据，包括成功订单数、佣金收入、下属经销金额等。同时，平台还会提供业绩报告，以便经销商更好地了解业绩。
问
分配关系有多少种类型？分配是如何进行的？
答：平台上有两种分发模式。一是按产品与经销商关联，二是与人员关联。
产品关联模式：客户点击经销商A的产品链接购买，佣金归A；如果他点击B的链接，佣金就归B。 人员关联模式：客户与分销商A建立固定关系后，在一定时间内，无论谁通过该链接购买，佣金都属于A。
PS：新用户注册可获得100积分，可用于下载套餐。
本周计划已更新，请自行下载
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关于聚友科技
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